Urapalvelut
Henkilökohtainen tiekarttasi työelämään
Muutosturva
Urapalveluissa räätälöimme irtisanotun henkilön tilanteeseen sopivan tiekartan
Irtisanomistilanne on jokaiselle henkilölle erilainen kokemus. Urapalveluissa selvitämme jokaisen henkilön tilanteen, toimintakyvyn ja tavoitteet. Näin pystymme tukemaan ihmisen matkaa kohti uutta ratkaisua mahdollisimman rakentavasti. Työtämme ohjaa tuloksellisuus. Mitä nopeammin ihmiselle rakentuu tiekartta tulevaisuuteen, sitä pienemmäksi jäävät inhimilliset kärsimykset, joita irtisanomistilanne voi aiheuttaa.
Yritys vahvistaa Urapalveluiden avulla yhteiskuntavastuutaan ja työnantajamielikuvaa. Irtisanomistilanteessa yrityksen arvot ja arvostukset ihmisiä kohtaan punnitaan. Urapalveluilla yritys varmistaa, ettei kukaan irtisanottu jää heitteille vaan jokaiselle tehdään henkilökohtaisesti räätälöity tiekartta, jonka avulla suunnistaa elämässä eteenpäin. Osa valmennettavista löytää uuden kotisataman.
valmennus
Palvelumme on tehty osallistujille mahdollisimman helpoksi ja saavutettavaksi
UP Urapalvelut digitaalisesti tuettu valmennusmetodi on tuotteistettu 13 vuoden kokemuksella timantiksi. Olemme valmentaneet yli 60.000 ihmistä lukemattomilta eri toimialoilta, teollisuudesta, kaupan-alalta aina akateemisiin norsunluutorneihin. Kohtaamme ihmiset ihmisinä, olivat he sitten duunareita, toimihenkilöitä, asiantuntijoita tai esihenkilöitä. Palvelumme keskittyy akselille Hanko-Ivalo, mutta kaiken kaikkiaan olemme valmentaneet ihmisiä yli 20 maasta.
Jokaiselle ihmiselle irtisanomistilanne on iso muutos. Jokaiselle irtisanotulle ratkaisu on yksilöllinen ja erilainen. Urapalveluissa profiloimme jokaisen valmennettavan yksilölliset vahvuudet ja voimavarat laajasti, koko elämäntilanne huomioiden. Varmistamme, että ihmiselle kirkastuu useita vaihtoehtoisia tulevaisuuspolkuja. Emme jätä ketään yhden kortin varaan.
”Urapalvelut antaa ankkurin, kompassin ja kartan, joiden avulla navigoit turvallisesti kohti haluttua päämäärää urallasi.”
yksilöllisyys ja digitaalisuus
Yhdistämme henkilökohtaisen valmennuksen ja digitaaliset työkalut
Jokainen henkilökohtainen valmennusistunto on suunniteltu yksilöllisesti valmennettavalle. Käyttämällä UP Urapalvelut ainutlaatuisia digitaalisia työkaluja ja prosesseja voidaan asettaa tavoitteita, tunnistaa esteitä, paikantaa tarpeita ja luoda näkemyksiä tulevasta elämästä. Tunnistamme yhdessä avaintekijöitä, joiden avulla luomme toimintasuunnitelman, jota seuraamalla valmennettava pääsee kohti asetettuja tavoitteita elämässään.
Näin Urapalvelut toimii
Varaa aika esittelyyn, me soitamme sinulle.
Tutustu valmentajiimme
UP – valmennustiimimme koostuu eri alojen ammattilaisista, joita yhdistää intohimoinen suhtautuminen ihmisten kohtaamiseen ja voimavarakeskeiseen työskentelyyn valmennuksissa. Tiimimme valmentajiin kuuluu mm. psykologeja, sairaanhoitajia, sosiaalityöntekijöitä, tutkijoita, kouluttajia, viestinnän osaajia, terapeutteja, työohjaajia, fysioterapeutteja, sekä taiteen- ja hyvinvoinnin ohjaajia.
Reetta Viinanen
Uravalmentaja
Valmentaa suomeksi
Mai Peltoniemi
Uravalmentaja
Valmentaa suomeksi
Sanna Nylund
Uravalmentaja
Valmentaa suomeksi ja ruotsiksi.
Marjukka Rintamäki
Uravalmentaja
Valmentaa suomeksi
Minna Kars
Psyykkinen valmentaja
Valmentaa suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi
Aino Peltomaa
Psyykkinen valmentaja
Valmentaa suomeksi ja ruotsiksi
Heidi Viljamaa
Uravalmentaja, digitaalisten työkalujen kehittäjä, toimitusjohtaja
Valmentaa suomeksi ja englanniksi
Matti Henttinen
UP-tiimin mentorointi, mentaalivalmennus
Valmentaa suomeksi
olemme edelläkävijöitä
Työskentelytapamme ja työvälineemme ovat nykypäivää, digitaalisia, helppokäyttöisiä, ihmistä lähellä oli hän missä päin maailmaa tahansa.
Markkinoiden kilpailukykyisin hinta saavutetaan hyödyntämällä saumattomasti digitaalisia palveluita henkilökohtaisten kohtaamisten tukena. Älykkäät digitaaliset palveluratkaisut ovat hioutuneet 13 vuoden kokemuksen myötä.
Yritykselle palvelun tilaus on mutkatonta. Kun yritys hyväksyy tarjouksen, ottaa Urapalvelut vastuun palvelun toteutuksesta. Palvelun tuloksista raportoimme yritykselle 2 kk päätteeksi, jotta yritys voi todentaa täyttäneensä muutosturvalain velvoitteen.
”Todella hyödyllistä, hyviä neuvoja ja sain yksilöllistä, omaan tilanteeseeni sopiva apua, joka vastasi juuri sen hetken tarpeitani. Valmentaja oli kannustava.”
02/2022
Meistä sanotaan
Ajankohtaisia palautteita valmennettaviltamme:
”Erinomainen yhteistyö, hyviä työkaluja työpaikan vaihtamiseen liittyvissä pohdinnoissa ja todellista apua. Sain käytännön vinkkejä ja tsemppausta. Myös laaja tehtäväkokonaisuus oli todella hyvä ja toi esille omat ”piiloarvot”. Tehtäväkokonaisuus haastoi pohtimaan syvällisesti asioita.”
11/2021
”Valmentaja kannusti niin hyvin, että olen pitänyt näppiksen vieressä hänen sanat: osaat, pystyt, haluat oppia ja kehittyä. Ajattelin aina ennen haastattelua näitä sanoja. Tuntui, että hän tunsi sen maailman, jossa olin työskennellyt monia vuosia.”
02/2022
UP Urapalvelut digitaalisen valmennuksen edelläkävijä
Varaa aika esittelyyn jättämällä meille soittopyyntö
Varaa aika esittelyyn, me soitamme sinulle.
UP Urapalvelut
Valimotie 13a
00380 Helsinki
Soita
+358 50 54 58 501